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[公务员局局长党的群众路线教育实践活动心得体会]公务员局局长党的群众路线教育实践活动心得体会

领导述职报告 |

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2021-08-18

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公务员局局长党的群众路线教育实践活动心得体会

习近平同志曾经指出,做好群众工作是领导干部的重要职责,是否重视做群众工作,是否善于做群众工作,是衡量领导干部政治上是否合格、工作上是否称职、领导能力强不强的一个基本标准。怎样走群众路线折射着领导干部的基本素养,也是全体党员、干部的基本功,坚持群众路线应着力在四个方面下功夫:

一要在牢固树立群众观点上下功夫。群众路线是我们党长期坚持的根本政治路线和组织路线,也是党长期坚持、行之有效,并不断取得胜利的基本领导方法和工作方法。然而,在中国共产党执政60多年的今天,脱离群众的危险却成为党执政后的最大危险。其最根本的原因,就在于一些党员干部特别是领导干部的群众观点淡薄了。贯彻群众路线首先要筑牢群众观点,搞清什么是群众路线,深刻理解“群众路线就是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的深刻内涵。领会这个内涵要求我们在“领导群众进行一切实际工作时,要取得正确的领导意见,就必须从群众中来、到群众中去,实行领导和群众相结合,一般号召和个别指导相结合,把群众的意见集中起来,化为系统的意见,又到群众中坚持下去,在群众的行动中考验这些意见是否正确,如此循环往复,使领导的认识更正确、更生动、更丰富。”在任何时候都自觉做到“一切为了群众、一切依靠群众”,在任何情况下都始终坚持“从群众中来,到群众中去”。习近平同志就曾反复强调,“领导者的修养,第一条就是要增强为人民服务的党性观念,这个观念没有树立起来,其他都无从谈起。有了群众观点,密切联系群众才会成为自觉的行动。”对此,我们党员干部特别是领导干部应从理论上深刻认识,在实践中自觉坚持。

二要在立足岗位尽职履责上下功夫。岗位工作是我们为民服务的最重要平台,坚持群众路线最重要的是把群众观点践行到岗位履职中。党的十八届三中全会和省委九届十次全会对全面深化改革进行了总部署、总动员,其中在“营造有利于干部培养和人才集聚的体制环境”、“健全促进就业创业体制机制”等方面对公务员局职能领域的工作提出了新要求。公务员局同时还是窗口服务部门,承担着机关事业单位招聘考录和交流调配、专业技术人员管理、机关事业单位工资管理、人事人才开发服务等诸多政策性、专业性很强的工作,许多工作直接面对群众,涉及个人切身利益,群众关心,社会关注,能不能解决好工作中存在的问题至关重要,也是贯彻群众路线的最直接体现。对“以我为主”的改革任务,我们要立足岗位实际,分清轻重缓急,根据整个改革进程要求,抓紧研究部署,明确具体落实举措,积极稳妥加以推进。对于“以我为辅”的改革任务,我们要从全局工作出发,认真履行部门职责,密切配合有关部门,合力推动改革创新取得实效。特别要以这次群众路线教育实践活动为契机,突出筑牢群众观点,提高干部思想素质,突出加强政策业务学习,增强为民服务本领,突出抓好“四风”整治,提升服务工作效能。要以群众需求为导向,以问题倒逼为手段,以制度建设为根本,确保整改措施落实,形成长效工作机制,切实解决服务群众“最后一公里”的问题。

三要在真正培养群众感情上下功夫。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,党的群众观念、为民宗旨不是一句空洞的口号,而是实实在在的具体行动和具体成果。每一个党员干部都要从根本上弄清我是谁、为了谁的问题,带着对群众的深厚感情想问题、办事情,努力做到为民、务实、清廉。践行为民务实清廉要求,就要紧紧围绕解决“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”等“四风”问题、深入群众、深入实际,听真话、听实话,到一线去,到矛盾集中的地方、群众意见大的地方、工作难开展的地方去,深入查找群众对工作有什么意见建议,群众遇到的困难是什么,群众最需要最盼望什么,群众最不满意、意见最大的是什么。对群众反映的问题要认真反思、认真研究、认真解决,把群众工作做实、做深、做细、做透,确保取得让群众看得见、真满意的实效。

四要在规范日常一言一行上下功夫。党员干部特别是领导干部的形象事关党和政府的形象,党员的一言一行、干部的一举一动,群众都看在眼里、记在心上。因此,要把坚持群众路线贯穿工作的全过程,体现在日常生活言行中,要始终怀着敬畏之心对待群众,善于和有不同意见的群众沟通,学会换位思考,学会感激感恩,始终做到“不以善小而不为,不为恶小而为之”。

党员干部只有始终牢固坚持党的群众观点和群众路线,真正练好密切联系群众这个“基本功”,心系群众,埋头苦干,真抓实干,树好形象,始终做到为民务实清廉,人民群众才会与我们同心同德,我们的工作才能得到群众的赞许和拥护。

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