首页

党的群众路线_群众路线是企业党建的根本工作路线

【www.stokuaidi.com--党建工作总结】

群众路线是企业党建的根本工作路线

习近平总书记指出:“群众路线是我们党的生命线和根本工作路线”。一个“生命线”,一个“根本工作路线”,精辟地揭示了群众路线关系党的生死存亡、关系党的执政能力和执政地位的深刻意义。回顾我们党走过的92年历程,离开了群众路线,党的生命就受到威胁;坚持了群众路线,党的事业就生机勃勃。无数事实证明,实现党的思想路线、政治路线和组织路线,要有正确的根本工作路线即群众路线来保证。群众路线必须贯穿于党的全部工作之中。企业党的建设作为党的工作的重要组成部分,理所当然应该坚定不移贯彻党的群众路线,在贯彻群众路线中提升党建工作水平,促进企业科学发展。我加入中信的时间不长,在短短几个月的时间里,深深感受到中信集团党委对党的工作高度重视,形成了一整套抓党建工作的制度、措施和办法,积累了一系列宝贵的党建工作经验,培养和稳定了一支热爱党建工作、熟悉党建规律的党务工作队伍,党的建设为企业的改革发展提供了强有力的组织保证。在全党开展党的群众路线教育实践活动,为我们更好地学习群众路线、贯彻群众路线,不断提高企业党建工作科学化水平提供了新的机遇和动力。根据培训班的安排,我在这里和大家交流几点初步的学习体会。

一、牢固树立群众观念,增强贯彻群众路线的自觉性和坚定性

这是做好企业党建工作的基础和前提。这些年来,随着改革开放的不断深入和国际国内形势的发展变化,国有企业党建工作面临许多新情况新问题。比如,国内外经济、金融形势复杂严峻,企业经营环境发生新的变化,国际化、市场化程度更高,竞争更加广泛更加激烈,要求企业党组织必须紧跟世界经济、科技发展步伐,有针对性地调整工作思路,改进活动方式和工作方法,更好地围绕促进企业改革创新,提高核心竞争力来开展党的工作;企业的组织结构和经营管理方式等方面发生一系列变革,要求党组织设置和活动方式不断调整不断创新;随着科技进步,特别是网络、微博、微信的广泛应用,人们的生活方式、价值取向、道德标准等出现了许多新的变化,党员和职工群众的思想观念更加活跃,舆论环境更加复杂多变,思想政治工作“边际效应”趋减,对党组织做群众工作的能力提出了新的更高的要求,等等。新形势、新任务、新变化要求我们不断研究新情况,解决新问题。这里很重要的一条,就是必须把企业党的工作建立在最广泛、最可靠、最牢固的群众基础之上,从而获得生生不息的力量源泉。思想是行动的先导,解决贯彻群众路线存在的问题,要从澄清在群众观念上的模糊认识入手。常振明董事长在动员大会上的讲话中,列举了我们一些同志在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题上的表现,切中要害,令人警醒!从根子上说,“四风”问题的种种表现,都是在对待群众的态度上出了问题,都是群众观念不强的反映。常总在讲话中要求,这次教育实践活动要达到“四个进一步”的目标要求,其中“思想进一步提高”是第一位的要求。可见,我们开展活动,必须把解决实际问题和解决思想问题相结合。首要的是要解决在认识群众的地位和作用上存在的问题,在强化群众观念上下功夫。群众观念是马克思主义政党对待群众的立场和态度,是党制定路线、方针、政策的出发点和落脚点。群众观念的内涵极为丰富,违背群众观念的错误认识也多种多样。从调查了解的情况看,应重视以下几个方面:

一是不断强化一切为了人民群众的观念,防止和克服“群众的利益诉求难以满足”的错误认识。群众利益高于一切。我们做决策、定措施,都要首先考虑群众的利益。群众是最通情达理的,群众有意见,有困难,有疾苦,有冤屈,找到基层党组织,是对我们的信任,如果我们的态度和行动不积极、不主动、不自觉、不到位,那就是我们的失职,我们就会失去群众的支持。

二是不断强化一切对人民群众负责的观念,防止和克服“对上负责与对下负责难以统一”的错误认识。从根本上说,对上负责与对下负责是完全一致的,工作上是可以统一的。关键是我们在具体工作过程中,要加强调查研究,多听群众意见,既正确理解上级意图,又全面了解群众的所想、所急、所爱,发掘结合部,找准切入点,使我们的决策符合实际,在群众中得到有效的贯彻落实。

三是不断强化相信群众尊重群众依靠群众的观念,防止和克服“群众与组织总是相互对立”的错误认识。有的人不愿接触群众,不敢做群众工作,看到群众绕道走,怕群众“出难题”、“添麻烦”,长此以往,和群众的感情就淡漠了,和群众的关系就疏远了,就会最终被群众所抛弃。安徽省财政厅青年干部沈浩被下派到小岗村挂职,一心扑在工作上,尽心竭力为当地老百姓谋利益,受到群众真诚拥护,舆论赞誉说“你把人民捧在心里,人民就把你举过头顶。”

四是不断强化向人民群众学习的观念,防止和克服“群众只是被教育对象”的错误认识。群众是真正的英雄,这不仅是马克思主义的一个基本原理,也是古往今来众所周知的一个历史事实。党务工作干部经常组织职工培训,找职工谈话,做思想工作,很容易产生高人一等的错觉,待人居高临下,说话打官腔,不知不觉把自己摆到了群众的对立面。实际上,群众中蕴藏着取之不尽、用之不竭的智慧和力量,在我们的员工中,就有很多高学历、高素质又有抱负有经验有奋斗精神的人才,虚心向他们学习,充分发挥他们的作用,我们队伍的正能量就会不断提升,我们的事业就能不断前进。

二、全心全意依靠职工群众,在推动企业科学发展中充分发挥作用

这是做好企业党建工作的关键。我们经常说,有为才能有位,有位才能有为。企业党建工作要真正有为有位,最根本的是要在推动企业改革发展、提升企业核心竞争力、促进和谐稳定中充分发挥作用。根据党章和中央有关文件规定,企业党组织要按照加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设的总体要求,主动适应建立现代企业制度的新形势,坚持服务企业改革发展中心任务,坚持全心全意依靠工人阶级,通过加强自身建设和健全工作机制,充分发挥政治核心作用,把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的竞争优势、创新优势和科学发展优势。具体来说,主要包括五个方面的内容:保证监督党和国家方针政策在本企业的贯彻执行;参与企业重大问题决策;落实党管干部原则和党管人才原则;加强对企业领导人员的监督;领导企业思想政治工作和工会、共青团等群众组织。可以说是责任重大,使命光荣。要把这些任务落实到位,有许多问题需要去研究和探索。比如,履行“保证监督”职能,怎么才能做到保证要到位、监督不缺位?“参与重大问题决策”,怎么才能有效地把议大事、把方向与支持股东会、董事会、监事会、经理层依法行使职权紧密结合起来?“落实党管干部党管人才原则”,怎么去探索既能适应公司治理结构要求,又能保证党组织在选人用人中充分发挥作用的途径和方法?“加强对领导人员的监督”,怎么才能找到有效的监督形式,发挥各种监督资源作用,形成监督合力?“领导企业思想政治工作”,怎么才能不断创新,建设企业文化,发挥工青妇等群众团体和职代会的作用,增强思想政治工作的针对性和实效性,等等。越是情况复杂,越是工作难度大,越要坚持全心全意依靠职工群众,自觉主动地从职工群众中汲取智慧和力量。

一是在服务改革发展中汲取群众智慧和力量。中信集团是一个政治责任感很强、社会责任感很强、对职工群众责任感很强的企业。在今年一月召开的集团年会上,专门就在我国全面建成小康社会的决定性阶段,中信集团能够扮演什么角色、发挥什么作用这一重大问题作了分析研究,并写作工作报告,做了全面阐述,概括了实现国有资产保值增值等七个方面的责任和应发挥的作用,体现了我们中信集团作为大型央企所具有的高度的历史使命感和强烈的大局意识、责任意识。改革开放之初,中信集团担负历史使命,发挥了重要的改革试点和开放窗口作用。在全面建成小康社会、实现中国梦的新的历史进程中,我们中信集团仍将发挥重要的作用。显然,实现这些目标任务,需要我们各级党组织发奋努力,提供强有力的思想引领、人才支持和组织保证。要围绕改革发展中心任务谋划党建工作,要注意倾听群众的呼声,尊重群众的创造,反映群众的意愿,集中群众的智慧和力量。牢固树立“党建工作的目标紧紧围绕生产经营指标来提出,党建工作的活动紧紧围绕生产经营工作来展开,党建工作的措施紧紧围绕生产经营管理来落实,党建工作的效果紧紧围绕生产经营成果来显现”的党建工作理念,做到党建工作与生产经营、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩。改革发展和党建工作的各个环节,都应尽可能动员职工群众以直接或间接方式参与。比如,选任什么样的干部,要给群众知情权、参与权;发展什么样的人入党,哪些党员应该给予表扬鼓励,哪些党员要教育批评甚至给予处理,要给职工群众评判权、建议权;党员干部形象怎样,业绩怎样,要给群众监督权、话语权,等等。让广大职工群众在参与中增强主人翁的光荣感、责任感,使改革发展和党建工作得到群众的普遍认可和广泛支持。

二是在服务基层工作中汲取群众智慧和力量。改革发展和党建工作的基础在基层,群众的创造在基层,重视基层、服务基层是创建服务型党组织的必然要求。在这几个月的工作中,我切身体会到集团领导和各职能部门非常理解基层、支持基层,采取了许多行之有效的措施和办法服务基层。子公司对下属单位的服务也是丰富多彩、各有特色。总起来说,基层的需求多种多样,服务基层的内容、形式、途径、方法也可以多样化,如:制定规范、整合资源、业务指导、人才培训、选拔干部、树立典型、宣传品牌、法律服务,等等,有许多文章可做,是可以大有作为的。实践证明,服务基层就是加强基层,也必然受益基层。在服务基层过程中注重从群众鲜活思想中汲取营养,从基层丰富实践中提炼经验,进而把感性认识理性化、零散经验系统化、管用做法制度化,我们的工作水平就能不断得到提升。

三是在服务职工群众中汲取群众智慧和力量。职工群众是改革发展的推动者,也应该是改革发展的受益者。集团领导经常强调,要让职工分享到改革发展的成果,在改革发展中实现自我价值。而在服务群众的过程中,又能够听到群众的意见建议,发现我们工作中的不足,从而形成“倒逼”机制,“倒逼”我们改进作风,弥补不足,提高工作水平。如何服务好职工群众,大家都有很多经验之谈,可以概括为六个字:“面对面,心贴心”,即:面对面联系群众,真正 走到群众中去,零距离听取意见,了解群众的真实意愿;心贴心服务群众,就是诚心、真心服务群众,做到服务对路,把温暖送到群众心坎上。这里有个群众需求的层次性、多样性问题,服务职工群众不仅要体现在提高薪酬待遇上,而且要体现到精神文化享受上;不仅要体现在工作条件的改善上,而且要体现到为职工实现自我价值搭建平台上;不仅要让职工有责任感,而且要让职工有作为中信人的归属感和光荣感。

三、充分发挥党员主体作用,推动党建工作不断改革创新

这是做好企业党建工作的重要保障。党员是党的肌体的细胞,是党的一切活动的主体,是党的建设改革创新的根本力量。随着现代企业制度的建立完善以及现代管理思想的广泛应用,企业生产经营管理的方式方法发生了很大的变化而且还在不断变化之中,企业党组织迫切需要大胆应用现代管理的思想和理念来创新党建工作,以与企业的体制机制和现代化管理相适应。这就要求党组织坚持相信党员群众,依靠党员群众,尊重党员群众的首创精神,充分发挥党员的主体作用。党建工作的改革创新具有丰富的内涵,包括党建工作理念、党组织设置方式、党组织活动方式方法、党建工作制度等许多方面,需要党组织带领广大党员不断探索。

一是在“终身学习”上下功夫。党的十八大要求把基层党组织建设成为学习型、服务型、创新型党组织,学习摆在第一位,是服务和创新的基础。在当前经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整的情况下,群众工作呈现主体多元化、利益多样化、需求差异化、问题复杂化等特点,对基层党组织和党员干部的素质能力提出了新的挑战。现在基层党务工作大都存在人手紧、任务重、事情杂的问题,忙于事务、以干代学的现象比较普遍,而且有一些同志加入党务工作队伍时间不长,对党务工作理论、知识、方法知之不多,学习的任务非常紧迫。要树立学习工作化、工作学习化的理念,养成自觉学习的习惯。尤其要以这次开展教育实践活动为契机,按照“缺什么、补什么,干什么、练什么”的原则,切实学好“必修课”,练好“基本功”,提升做党建工作的本领。学好“必修课”,就是认真学习马克思主义等党建理论、党章、中央和集团党委关于党建工作的文件、党建工作制度、程序、方法等;练好“基本功”,就是做到坐下来能写、站起来能说、下基层能指导、走出去能沟通协调。沟通非常重要,很多不团结、不协调的问题都是因为沟通不够造成的。沟通是一门艺术,一般来说,事前沟通比事后沟通效果好,个别沟通比会上沟通效果好,主动沟通比被动沟通效果好。

二是在“注重实效”上下功夫。注重实效,既是一个作风问题,又是一个方法问题。在改进作风的基础上,方法很重要,方法决定我们朝既定目标走得有多快有多远。从实践情况看,有很多方式方法对提高党建工作实际效果行之有效。根本的是要从实际出发。比如,这些年来,集团业务的国际化程度越来越高,长驻海外的项目越来越多、越来越大,针对这一实际情况,集团党委把海外基层党建工作放在重要位置上来抓,提出“支部建在项目上”,并采取内外有别、灵活多样的方式方法,有效地保证了海外项目基层党建职能作用的发挥。还有像上下联动、内外互动、示范带动相结合的方法,蹲点调研、解剖麻雀、以点带面的方法,树立标杆、推广典型、评先创优的方法,等等,都值得我们认真总结和推广。

三是在“降低成本”上下功夫。党建工作和经济工作一样,也有一个投入产出比的问题。要提倡节俭办事,防止和克服党建工作重形式轻内容、重影响轻效果、务虚多务实少的问题,重视工作成本,减少不必要不合理支出,努力开短会、讲短话、写短文,能不开会不开会,能不发文不发文,特别是要积极利用网络等信息化手段,比如创办手机报、微信党建工作群等,高效率、低成本开展党建工作。

四是在“形成长效机制”上下功夫。党建工作的发展具有阶段性和连续性,要树立长效机制观念,把当前目标和长远目标、近期效益和长期效益有机结合起来,在思考和谋划工作时,既立足当前,又着眼长远。在这次教育实践活动中,应该及时把创造的好经验好做法以制度形式固定下来,使之长期发挥作用。比如,对在发扬民主、联系群众、做群众工作等方面的一些既和风细雨,又踏石留印、抓铁有痕的做法进行总结提炼,形成制度,体现群众路线实践形式的创新。根据实际情况,尝试把党建工作规范与现代企业制度接轨,使党建工作制度真正成为中国特色现代企业制度的重要组成部分,切实保证党组织更好地开展工作,发挥应有的作用。

延伸阅读
军人群众路线教育实践活动心得体会(一)这次党的群众路线教育实践活动,是我党着眼新时期所面临的新形势和任务做出的重大战略部署,抓住了我党建设的核心和关键,具有里程碑意义。通过近段时间的学习讨论,思想不心得体会
2020-10-18
新中国成立以来河南党的建设的实践及其经验河南是中国共产党建立党组织最早的省份之一。从1921年12月中共洛阳党组织建立起,河南党组织由小到大,由弱到强,领导人民进行了艰苦卓绝的斗争,终于迎来了新中国的党史上的今天
2020-10-18
2014全国两会学习心得体会(大学版)国家的发展目标,方向,方式在某种程度来说就是我们大学的基层党组织在国家这一个大的层面上的射影。国家的发展对于我们党建就是一个很好的值得借鉴与学习的对象。同时,也是心得体会
2020-10-16
2013年农村基层党建组织工作情况汇报按照通知要求,现将我乡基层党组织建设工作情况,作如下汇报: 一、各项工作开展情况 (一)“三下三民三风”活动开展情况。按照县里方案,我乡制定了符合本级党组织开展活情况报告
2020-10-07
小学党建工作总结一学年来,我发扬“团结奋斗、敢于争先、勇于创新、乐于奉献”的浔小精神,树立“全心全意为师生的发展和幸福服务”的工作理念,认真履行岗位职责,尽心尽力完成本职工作,各项工作实现了新发展,取德育工作总结
2020-10-05
“喜迎十八大”主题团日活动总结一、活动背景为迎接党的十八大的召开,激发广大团员的爱党爱国热情,希望能够用党的辉煌成就鼓舞士气、用党建设的成功经验凝聚人心、用党的美好前景催人奋进,唱响共产党好、社会主义主题班会
2020-09-29
2013年度地区领导述职述德述廉报告按照地委办《关于开展2013年度县(处)级领导班子及干部考核工作的通知》要求,结合工作我将一年来的政治学习、党建、党风廉政建设、履职情况做一汇报,请领导和同志们评议述廉报告
2020-09-27
群众路线是企业党建的根本工作路线习近平总书记指出:“群众路线是我们党的生命线和根本工作路线”。一个“生命线”,一个“根本工作路线”,精辟地揭示了群众路线关系党的生死存亡、关系党的执政能力和执政地位的深群众路线学习资料
2020-09-26
2013年上半年地税局青工委工作总结2013年上半年,我局青工委在州局党组和州直机关工委青工委的领导下,在全体青年干部大力支持下,紧紧围绕州局党组和州直机关工委青工委的整体工作部署,以党建带团建,戒虚税务工作总结
2020-09-16
2013年上半年地税局机关党建工作总结根据新一年的工作部署,按照机关党建走前头的要求,以党的十八大精神统领税收工作,以科学发展观为指导,紧紧围绕八个坚持和人民税务为人民治税宗旨,全面加强党员管税务工作总结
2020-09-16

图文推荐

  • 推荐访问