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有孩子辞职报告精选四篇

辞职报告 |

时间:

2023-10-13

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【www.stokuaidi.com--辞职报告】

辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。以下是小编为大家收集的有孩子辞职报告精选四篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【篇一】有孩子辞职报告

尊敬的X总:您好!

首先,非常感谢您这X年多来对我的信任和关照,辞职报告怎么写。

这段时间,我认真回顾了这X年多来的工作情况,觉得来公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这X年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的X年多时间中,我学到很多东西,在很多方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。现在,我发觉自己对工作的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。借此机会,我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1周内离开公司,以便完成工作交接。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

礼!

尊敬的***总:

首先给您说声对不起,我即将离开工作了三年的工作单位和**总您,辞职报告《辞职报告怎么写》。 在这三年里感谢您对我的信任、关怀和重用,使我在商场上学到了许多特殊的知识,也给我的人生增添了一份成熟,这段时光会永远留在心里。在这里我要说的是我做出这样的决定不是因为大姐您现在的处境。其实我早有这样的想法,只是看到您把多年打拼的东西都投在这里又遇到了这么多困难,所以我想帮您走出这个困境,可我的能力有限只能用坚持的信念留到今天,在我心中您还是成功的。因为您又找到了更高、更好的新起点。希望您不要怪我做出这样的决定。

我是公司最后一个交申请的人,原因有两个,一是我不想成为带头离开公司的人,二是觉得您在培养我的方面下了很多功夫,不管我的成绩如何,您的心思是用到了。我今天的表现应该说让您很失望。。。。但我会把您的事情处理好再离开公司,再剩下的时间里,我会加倍努力站好最后一班岗的。请您相信我!

08年到公司后,我用尽心思努力工作,当然这也得到了您的认可和肯定。最近公司发生了很大变化,我已经不能适应这样的工作环境了,我不想因为这种环境而改变自己多年养成的对待工作的品格,我必须的停下来调整一下自己,请大姐理解。

您虽然不是我心目中理想的老板,但您是我心目中最亲的大姐,接下来我会更加努力加深我们姐弟之间的这份缘分和感情。最后祝大姐以后的日子里无论生活还是事业都能顺心如意!

恳请***总同意!

2010年10月10日

【篇二】有孩子辞职报告

尊敬的领导:

我写信是想表达我对辞职的决定。我的家庭和孩子是我工作中非常重要的一部分,但是随着时间的推移,我意识到我的工作和家庭之间的平衡已经变得非常重要。因此,我决定辞去我的职位。

对于我的辞职,我感到非常遗憾,但我认为这是我做出的最好决定。在这份报告中,我将详细解释我离开的原因以及我对公司的感谢和对未来的展望。

首先,我想解释一下我的离开是基于家庭和孩子的需要。我的家庭需要我照顾,我需要更多的时间和精力来陪伴他们。此外,我的家庭也需要我经济上的支持,因此我不能继续在现在的职位上工作。

其次,我想表达对公司的支持和感激。在我在公司工作的时间里,我学到了很多技能和知识,也认识了很多优秀的同事。我对公司的发展感到非常自豪,并希望能够继续为公司做出贡献。

最后,我想说明我对未来的展望。我将继续学习和成长,以便能够更好地照顾我的家庭和孩子。我希望能够找到一份更适合我的工作,同时能够更好地平衡我的家庭和孩子的需要。

再次感谢公司给我提供了这个机会,我将永远珍视这段经历。

此致

敬礼

XXX

【篇三】有孩子辞职报告

尊敬的领导:

您好!

我是公司____部门的____员工,我在公司工作已经有五年之久了。但是现在我因为我妻子怀孕了要生孩子,苦于无人照料,所以我现在只能辞职回家去照料我的妻子。还请领导看在我爱妻疼妻的份上,批准了我的辞职申请,我和我的家人会不胜感激的。如果这段日子结束以后,公司还能不嫌弃我,我还会继续回来为公司效力,只要公司有需要,我就会义无反顾的放弃其他岗位的邀请,来到我们公司,和同事继续为公司的发展而奋战。

我记得我刚大学毕业就来到了我们公司,而且我那时的文凭还只是大专学历,再加上我没有任何的社会经验,所以在之前的求职过程中屡屡碰壁,幸好到后面我碰上我们公司的。当时公司在招募人才的时候,没有嫌弃我的学历和我笨手笨脚的样子,没有丝毫犹豫的就收容了我。我入职以来,也一直承蒙公司老板的厚爱,同事们也都是和睦相处,对我更是关照有加。所以我一直很感谢老板的知遇之恩,感谢同事们的帮助之情。我不敢把五年里在公司度过的每一天遗忘,也不想把和同事领导相处的点点滴滴遗忘。因为在这五年里,公司带给了我太多的感动,我会把它记在心里,记住一辈子。这是让我成长的五年,这也是让我收获事业和友情的五年。

但是现在,面临现实的逼迫,我只能屈服于现实。因为我和我妻子是在两年前偶然的一次机会里认识的,也可以说我对她是一见钟情吧,所以在那之后,我就开始追求她,她也被我的诚心所感动,最后答应了和我在一起,并在相处了一年之后决定结婚。她是付出了很多的,因为她的老家离我的城市跨了几个省,所以她的父母是很反对我们结婚的,但是她依然选择离开她的家乡,远嫁给我。所以我在结婚的时候就对她承诺一定会好好照顾她。而现在到了正是需要我兑现诺言的时候,她怀孕了,并且已经第八个月了,她在这边没有任何亲人只有我,所以我不照顾她就没有人照顾她了。

而且,如果我继续留在公司工作的话,我也只会整天担心我妻子在家里的安危。所以我再一次请求领导能够同意我的辞职申请,让我尽到一个做丈夫的责任,让我去兑现我当初的诺言。

此致

敬礼!

辞职人:____

20__年____月____日

【篇四】有孩子辞职报告

尊敬的领导:

您好!

由于老婆要生孩子,但是家里却没有人照顾,所以我想了很久,觉得请人还是没有自己照顾的更好,所以我决定回去照顾老婆,所以向领导递交这封辞职信。

回顾来公司工作的这些日子,有收获,有付出,也收获了很多的友谊,但想想老婆一个人在家的状况,我还是决定回去好好的照顾她,毕竟这是更加重要的事情,和工作相比的话,不过我知道公司的工作也是非常的重要,在离职前的这段日子里面,我还是会认真的把工作给去做好,也和同事去把事情给交接好,不会说我由于要回去照顾老婆,所以就不把工作最后这一段给做好了,那样也是不可行的,况且我来公司也是有一些年了,更是知道公司对我们是非常不错的,我不能辜负了公司的一个照顾。

照顾老婆也是我该做的事情,要生孩子,这是一个非常重要的事情,我明白是可以请人的,之前也是和老婆商量过这个事情,她还很要强,说自己一个人去做检查,去准备都没问题,但是我知道孕妇的这种情况不能有一丝的意外,必须要好好的照顾好,况且她也是第一次生孩子,所以更是需要我去照顾好她,而请人虽然也是可以做这件事情,而且我还能工作养家,但是我明白,这和自己照顾还是不一样,我来照顾不但是能照顾好,同时也是能陪老婆说说话,让她减少一些压力,毕竟也是怕老婆产前的抑郁的。

我也知道辞去这份工作真的需要很大的勇气,毕竟公司好,工作也很不错,要是辞去了,可能也找不到更好的工作,可是想到老婆怀孕的样子,现在辛苦的样子,我无论怎么样也是需要去照顾好她先的,这是更加重要的事情,可能领导会有些不理解,但是我觉得这个是我必须要去做的事情,也是希望领导是能够体谅的。毕竟生孩子是非常大的一件事情了。

不过我不会后悔的,我也是想了很多次,和老婆商量过,她不是很同意,但我还是坚持说服了她,决定去把她给照顾好,工作可能以后找到的不是那么的好,但是生孩子却是一辈子很重要的事情,而且工作也是可以再找,但生孩子如果有意外的情况,而我没在身边,我也是会后悔的,所以对于我的辞职,也是希望领导予以批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

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