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2022年税务局纪检组长纪检监察工作述职述廉报告(合集4篇)

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纪检监察干部忠实履行职责和使命,需要切实把工作做深做实了做严。做深,要做到忠诚干净担当。 以下是小编整理的2022年税务局纪检组长纪检监察工作述职述廉报告(合集4篇),欢迎阅读与收藏。

【篇1】2022年税务局纪检组长纪检监察工作述职述廉报告

  各位领导,同志们:

  根据市局年度评价工作的精神,我就个人一年的工作向领导和同志们说明了职务。一年来,在局党组的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持下,我认真履行职责,更好地完成岗位职责和组织赋予的各项工作任务,推进团队建设、党风廉政建设和行业行风建设。

  局各项工作任务的圆满完成努力。接下来,从四个方面报告一年的学习、工作和廉政状况。

  一、认真学习十六届四中全会精神,重视提高自己的政治素质。

  一年来,我依据形势任务和工作实际,认真学习政治理论和业务知识,努力在工作中拓展知识面。一是重视自己的学习。平时重视政治理论、税收知识和纪检监察业务知识和党的基础知识学习,利用工作馀时间自学,重视阅读报纸,善于在学习中积累资料,提高学习效果。二是积极参与局部机关和党组中心组织的学习。

  一年来,局里组织的各种学习和训练都可以积极参加,认真听,记笔记,准备重点发言纲要积极发言。可以认真开展阅读和阅读活动。相继阅读了《三个代表重要思想学习纲要》、十六届四中全会《关于加强党的执政能力建设的决定》、《两个条例》、《甲申三百年祭》、《中国共产党纪律检查简论》、《中国行政监察简论》、《细节决定成败》等书籍和资料。记住学习笔记和读书笔记4万字以上,写下学习心得3篇,对于党风廉政建设和行风工作的实际,写下以求真务实的精神推进纪检监察工作、反腐败纠正风要以人为本的精神、现在行业作风建设工作中应注意的几个问题、参观银川女子监狱的经验和永宁县国税局实行廉政保证金制度写的《廉政保证金制度实践思考》论文参加县局税收论文获得一等奖,获得银川市纪检监察理论研讨论文三等奖,获得市局奖励。总之,通过努力学习,提高自己的政治理论水平和业务技能,学习应用,提高理论指导实际工作,分析问题,解决问题的能力,更好地实践三个代表的重要思想。

  二、结合工作实际,认真负责做好纪检监察工作,全面推进廉政建设工作和行风建设工作。

  一年来,我重视结合实际,认真做好纪检监察工作,更好地履行职场责任。

  (一)及时贯彻落实区、市局年度党风廉政建设工作会议精神。

  年初,我将全面贯彻落实区、市国税系统纪检监察工作会议精神作为年度党风廉政建设的重要任务,县局立即召开三次会议,分层传达会议精神,立即组织县局2004年纪检监察工作会议,具体安排年度党风廉政建设工作。采取措施,认真执行工作。

  (二)认真落实廉政责任制,促进廉洁自律工作。

  抓住党风廉政建设的关键是抓住责任制的执行。今年以来,我按照顶级负责人,负责领导人各自负责的原则,认真把握党风廉政责任制的执行。4月,在纪检监察工作会上,局长与班组成员和各部门负责人共签订了28份廉政责任书的全局62名干部、员工向部门负责人签订了廉洁自律承诺书的局长与干部家属签订了64份廉洁协议,各税务所与341家企业签订了税务企业廉洁公约。县局将党风廉政建设工作纳入目标责任制和税收征收管理工作一样,半年进行一次量化审查,责任明确,措施具体,检查审查,促进廉政责任制的执行。一年来,我认真实施廉政保证金制度,组织科所长讨论,征求干部意见和建议,实际制定了《永宁县国税局廉政保证金审查办法》,细分和量化了审查内容。通过上述工作,全局干部的廉洁自律意识不断提高,工作中勤奋廉洁。

  (三)重视常规廉政教育,加强党风廉政建设基础工作。

  一年来,我把握常规廉政教育工作,作为不断推进廉政建设的基础工作。标本兼治,坚持教育、制度、监督并重。根据形势和任务和税收工作的实际情况,认真贯彻区局五项一项活动、市局八项一项活动,组织干部到宁夏女子监狱接受警告教育。为了提高教育的目的,提高教育的效果,每季度安排廉政教育,有要求,注意检查执行。另外,专门安排和组织干部审查两项条例的学习教育,明确学习内容,每月2次以上。开展敬业爱岗、职业纪律、职业道德、职业技能和税务人员十五不允许和权力观等教育,引导干部确立正确的人生观、世界观和价值观。通过各种形式的教育,警钟响了。通过抓教育提高干部廉洁自律意识,进一步加强党风廉政建设基础工作。提高了干部爱岗敬业、勤政廉政的自觉性。

  (四)抓好防控工作,认真开展监管督查工作。

  一年来,在廉政工作中,重视预防工作,积极抓住税收执法权和行政管理权的监督检查工作。

  一是坚持每季度检查税务所、税务服务厅人员发票(代理)、收购、发售工作,及时指出有问题,消除票据管理和使用中的漏洞,规范执法行为

  第二,坚持纪检日活动,每季度组织召开兼职监察员和廉政形势分析会,科所长民主生活会,听取各部门工作情况,分析党风廉政建设情况,寻找工作存在的不足,调查和讨论改进措施,安排纪检监察工作任务,发挥兼职监察员和内部监督机制的作用。

  三是开展抽样复查工作。今年,安排监察室对8家检查企业进行抽查,了解检查执法人员的工作情况。

  (5)积极组织开展在国税满意优质服务竞赛活动,对活动安排部署,组织开展在国税满意演讲竞赛活动,评选推荐演讲者,组织干部参加县委文明办公的礼仪执法、文明服务、区、市局在国税满意演讲活动,取得两项一等奖、一项三等奖的好成绩,陈鹏同志为县局争光。为了做好全区国税系统开展的满意国税现场观摩会,根据党组的安排,我将人教、监察、大厅等部门负责人带到利通区、青铜峡、西夏局和区局党建室参观学习,计划和安排县局现场具体准备,确保现场顺利开展,取得良好效果,受到上级领导和参加者的好评。开展了文明服务标兵选拔活动,制定了具体的评价方法,以自下而上的形式进行了选拔。通过抓住实施工作,推进了活动的广泛开展,提高了纳税服务水平。

  (六)全力抓住行风自我检查整备工作,促进行风建设工作实效。

  今年以来,全区国税系统将创新经济发展环境作为国税部门的重大工作,列入议事日程,放在重要位置。行风工作局党组分工由我执行。一年来,我把行风工作作作为首要工作抓住,重视自我调查整备工作,采取多种措施,文章开展三个一活动,强调三个抓。

  一是抓住制度,在三个税务所、税务服务厅实行第一个问题责任制、服务承诺制、文明税务八公开等十三个制度,用制度规范干部的服务行为和执法行为,二是抓住重点,对行风建设存在的主要问题,采取切实措施从大处着眼,小处抓住整改,抓住提高三是抓住实施,会议必须多次动员,加强日常检查,加强监督约束机制,推进行风自我调查活动的深入开展。县局行风审计组不定期审计行风工作,重视服装工作、招牌服务、工作纪律、文明用语、规范服务、优质服务、会风会纪等工作,考核行风建设工作列入目标工作,坚持周检月通报,表扬行风工作执行部门,批评存在问题,限期整改。

  结合行风工作的实际情况,深入组织寻找差距,树立正气,改变行风的百日活动,学习文件,动员教育,安排活动内容,切实执行审计工作,全局干部在思想上确立了行风建设无小事、创新经济环境无限的意识。四是采取多种形式,广泛听取纳税人和社会各界的意见和建议。7月组织行风问卷调查活动,向辖内300户纳税人发行问卷调查表,满意率达到96.5的县纠正事务所、文明事务所的领导人和一部分特别邀请监察员到各部门和一部分纳税人明确访问。

  相继于9月、11月召开了专门邀请监察员、纳税人参加的行业风格建设座谈会,广泛听取社会各界对我局行风工作的意见和建议,采取有针对性的整改措施,有力推进行风建设。五是利用各种形式加大行风宣传力度。营造良好的行风营造舆情氛围。今年,县局充分调动和发挥各方面的积极性,通过悬挂横幅,写简报、新闻报道等形式进行宣传。悬挂横幅6条,发出简报10期,组织写稿8篇,区、市局信息采用2篇,《宁夏日报》税务周刊、《银川晚报》、《法治新报》采用4篇,县市电视台采用2篇。

  通过内外宣传报道,弘扬了我局行风建设中的主要做法和人和事,有力促进了行业作风建设。总而言之,一年来,我把行业作风建设工作作为第一位的工作任务,出主意想办法,竭尽全力,努力组织实施工作,提高干部服务人民,奉献社会的意识,工作作风有明显变化,服务意识、服务态度、服务质量明显提高,在社会上树立了国税部门的良好形象。根据县纪委、区市局的情况反馈,今年我局干部没有依法行政、服务方面的通报信。在永宁县组织创新经济环境行风评价中,行风评价工作我局取得了新成绩,根据情况排名第一。

  三、尽责积极从事分管部门工作。

  根据局党组的分工,我管理监察室、人教科、工会、远处。

  在工作中,我从实际出发,针对各部门的工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,在具体工作中注重听取部门领导的意见和建议,支持和协调部门领导的工作,使所有分管部门成功完成各项工作任务。

  (一)全力以赴,抓住人教和监察室的工作。

  一年来,我从具体工作中抓起,领导教科做好公务员教育培训等工作中,注意结合人教监察部门工作特点,认真负责抓好党风廉政建设工作中,特别是在精神文明建设工作中,注重巩固提升上求实效,积极主动做好县精神文明建设工地会观摩、经验交流工作中,促进和提升精神文明建设工作水平。

  (二)组织实施了岗位目标责任制的修订和。做好这项工作是确保各项工作任务完成的具体措施,根据党组的安排,讨论修订目标责任制,精心组织半年和年终审查工作,抓好责任制的实施。

  (3)做好税收文化工作。今年是税收文化三年三步走的第二年,我积极协助何局长和人教科创新税收文化活动的形式,充实活动内容,建立文化手册和礼仪手册组织学习和读书活动,为深化税收文化提供建议。

  (4)协调做好远程工作。一年来,我根据上述工作的实际情况,经常深入了解征收管理,了解干部的工作、思想状况,关心上述建设,协调解决工作中的事情,上述税收任务圆满完成,被县局评为CTAIS工作先进集团,满足国税文明服务窗口的优胜机构。

  四、树立大局意识,严格要求自己,率先廉洁自律。

  我作为党组成员、纪检组长,腐败纠正工作是我的重要责任,不谋私利,廉洁自律是基本要求和必要素养。一年来,我结合税收工作任务,认真落实上级党风廉政建设的规定和要求,贯彻责任制,坚持不懈,责任明确,目标明确,落实。在廉政中,严格按照有关规定从自己开始,自觉学习和贯彻税务人员的十五不允许和领导干部的廉洁自律等规定,自律意识不断提高,到处严格遵守法律,要求大家做的自己先做,禁止别人做的,自己先做工作中以勤奋为中心,讲实话,工作事实,寻求实效,思考事情,不思考人,坚持原则,用政治、纪律、法律规范自己的行为,讲政治、讲原则、讲党性,履行职务,坚持实事求是的态度,工作坚定,警钟常鸣、常温规定比较检查,警告自己,认真学习自觉执行三禁令,严格遵守税务人员十五不允许领导。

部廉洁自律的要求,没有以权谋私的行为,能遵章守纪。

 

  作为一名党组成员,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助党组成员和配合何局长工作,甘当配角,主动当好助手和参谋,做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。注重党性锻炼和修养,工作中求真务实,能以事业和大局为重,发挥了党组成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。认真履行了党组成员、支部委员的职责,做到勤政务实。

 

  回顾和总结一年的工作,自感还存在以下不足之处。一是学习不够深入,学习税收业务的主动性不够,税收业务知识需进一步提高;二是在工作思路、工作方法上还需改进,要进一步转变思想观念。三是在工作作风上还不够深入,开展深入实际调查研究不够,对干部教育培训工作的思路有待于更新。在新的一年要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。以上述职,不妥之处请批评指正。

【篇2】2022年税务局纪检组长纪检监察工作述职述廉报告

  一年来,在市局、区局党组正确带领和各股室各分局大力支持和帮助下,我认真学习理论和业务,始终按照“聚财为国,执法为民”的要求,牢记“两个务必”,廉洁自律,勤奋工作,圆满完成各项本职工作。

  一、学习持之以恒一年来,我积极参加单位组织的各项政治业务学习教育活动。进行自学政治理论和税收业务,不断夯实理论基础,着力提高自身素质。

  一是加强了政治理论学习。认真学习党的十七大精神,深化了对党的十七大精神的认识和理解,为贯彻落实十七大精神夯实理论基础。

  二是深化了税收业务学习。业务知识的不断夯实基础与提高层次,是提高工作水平和为服务纳税人、服务基层水平的基础和前提。在业务学习上,一方面,积极参加区局的税收业务知识、行政执法学习和税收全面质量管理一个大纲四个范本的学习;另一方面,我参加了2次合肥学院的会计专业函授学习,深化对税收业务理论的学习。

  三是在八月份,参加了中央纪委北京培训中心组织的为期十天的纪检监察业务培训,通过系统的学习,提高了对纪检监察工作的理解与认识,进一步树立作好纪检监察工作的信心。

  二、工作求真务实在区局党组的正确带领下,我与分管股室的同志一起,以政风建设月活动为切入点,以作风建设为突破口,以反腐倡廉警示教育为抓手,紧紧围绕税收全面质量管理,大力开展党风廉政教育,严格执行各项规章制度,强化了系统监督制约机制,推进了我局作风建设、政风建设、党风廉政建设的开展。

  (一)、积极组织开展作风教育月暨政风建设月活动。

  一是按照省、市局有关作风教育月活动的部署和要求,扎实开展作风教育月各项活动。组织广大税干集中学习有关文件和规定读本。组织税干观看正反教育片。组织系统税干进行作风教育演讲比赛。征集廉政格言、警句。组织召开特邀监察员和政风监测员会议。

  二是在开展作风教育月活动的基础上,按照区委区政府的要求,深入开展作风建设年活动。先后开展了“效能建设大家谈”征文、“提升效能与深化政风建设”调研和“效能建设,地税先行我带头”演讲比赛等活动。

  (二)、强化党风廉政建设责任制的落实。

  一是深入开展反腐倡廉教育,进一步筑牢广大地税干部拒腐防变的思想道德防线。

  二是强化党风廉政建设责任制和部门责任,详细分解了党风建设和政风建设的各项任务。

  三是认真抓好警示教育工作。使广大干部职工警钟长鸣,不断提高遵纪守法的自觉性。

  四是组织开展了治理商业贿赂工作,贯彻落实各项工作要求,积极开展自查自纠,切实堵塞漏洞,杜绝不正当交易行为,从源头上防治腐败行为的发生。

  (三)、全面推进地税系统廉政文化建设。按照市局和区纪委对廉政文化工作的要求,组织制定了《全区地税系统廉政文化建设实施方案》及主要任务分解表。要求形式多样,立足创新。第二,拓展了廉政文化建设阵地,通过报刊等新闻媒体进行广泛宣传,在系统网站设廉政文化专栏,通过短信平台编发廉政短信上千条等。第三,制作廉政文化宣传专栏,举办廉政文化书画展,组织系统人员每人征集一条廉政格言警句等。第四,拓宽廉政文化创建领域。以廉政文化为引领,以各分局的办税服务厅为阵地,建立以廉政画廊、廉政台历、廉政屏保、廉政档案、定期述廉的廉政文化建设的浓厚氛围。第五,健全廉政文化建设制度。结合系统的警示教育活动和作风教育月活动,建立健全规范、系统的规章制度。

  (四)、组织协调了其他工作。按照工作职责和党组的安排,负责了d分局办公楼工程筹建工作,根据工程基建规定和程序,严格按照程序,本着公开、公正、透明的原则,组织招、开标活动。现在已经开工建设;负责信访工作,组织开展了信访集中整治活动,安排了重要会议期间的信访稳定工作,有效化解了存在的不稳定因素。协调了所联系分局与所在乡镇办事处的工作和其他的工作。

  三、廉政身体力行作为纪检干部,深知党纪国法的严肃性,更深知廉洁自律的重要性。

  一年来,通过坚持不懈地认真学习党纪法规、廉政建设有关规定,积极组织和参加警示教育、思想作风纪律整顿、作风教育等主题活动,不断增强廉洁自律意识,端正工作作风和生活作风,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。严格遵守《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的各项要求,没有利用职务谋取私利的行为,力求带头守纪。八小时以外,慎独、慎言、慎行、慎友,严格管好自己的腿,不该去的地方不去;严格管好自己的口,不该吃的不吃。真正做到自警,自省,自重,自律。通过对一年来的工作进行总结和回顾,虽然在领导和同志们的支持和帮助下,圆满完成了各项工作和任务,但还存在不足和缺点,主要政治业务学习上不能求深求精,工作上有时有为难和推脱情绪。在以后的工作中,我会更加认真的学习,努力提高自身素质,提高工作能力,服从领导,团结同志,切实做好本职工作,为地税事业的发展做出应有的贡献!

【篇3】2022年税务局纪检组长纪检监察工作述职述廉报告

  今年以来,在市纪委和县委的正确领导下,团结带领全县纪检监察干部认真贯彻落实中央和省、市、县纪委全会部署,紧紧围绕全面从严治党工作主线,忠实履行党章和监察法赋予的职责,锐意进取、开拓创新,深入推进党风廉政建设和反腐败各项工作。

  按照述职述廉的要求,现将全年学习、工作及廉洁自律、学法守法等情况报告如下。

  一、加强学习,牢记宗旨,不断提高履职能力

  作为一名党员领导干部,我始终坚持把学习放在首位,努力践行为人民服务的根本要求,不断提高自身能力水平。

  (一)坚持理论学习强度不松。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和关于治国理政的重要论述,重点研读了《习近平同志关于依法治国论述摘编》《习近平同志关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》和《党章》等必读书目,仔细阅读了《优秀领导干部先进事迹选编》《领导干部违纪违法典型案例警示录》等学习教育材料。同时,积极参加县委理论学习中心组和县纪委常委会集中学习,坚持集中学习和个人自学相结合,认真学习新党章新条例、十九大精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想,努力做到真学、真懂、真用。9月18日至24日,参加了县委中心组“不忘初心、牢记使命”主题教育集中学习研讨班,撰写学习笔记70余份,研讨发言材料3篇。在学习班结束后坚持每天学习时间不少于1小时,并系统学习党风廉政建设和反腐败工作知识,掌握好制胜的看家本领。通过学习,进一步拓宽了视野,开阔了眼界,优化了知识结构,提升了能力素质,锤炼了党性修养,提高了理论水平。

  (二)坚持为民服务宗旨不忘。增强宗旨意识,恪守为民职责,始终把群众的情绪作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准,多从群众的需要出发想问题,从群众的利益出发作决策。一是严格遵守县领导接访制度和纪委监委接访制度,及时为上访群众解决问题。耐心听取问题和意见,在遇到群众无理访、缠访的问题时候,能够做到耐心与群众沟通、讲解,目前共接待10次上访,帮助解决5个问题。二是深入基层调研,及时了解社情民意。通过下基层工作调研、联系基层党建工作联系点,帮助解决实际难题。今年以来多次深入乡镇和部门调研政治生态建设工作和党风廉政建设责任制落实工作,特别是深入包扶的西建乡帮助研究秸秆焚烧、乡村环境整治、党建等工作,推动了乡镇相关工作落实。三是深入所包扶的嘉利盈社区帮助解决办公用品及活动器材。帮助解决办公电脑2台、办公桌椅2套、会议桌一套以及5个棋牌桌。四是按照“不忘初心、牢记使命”主题教育“走流程”要求,深入实际进行体验,分别于8月23日和9月25日两次到政务服务中心了解、体验服务窗口业务办理流程情况,帮助解决了群众办理业务过程中不排队叫号、审批手续说明不够详细、一卡通补卡时间过长等问题,通过“走流程”,政务服务中心的服务效能进一步提升,办理效率进一步提高,审批手续进一步简化,群众满意度普遍增强。

  二、聚焦中心、突出主业,深入推进纪检监察工作

  围绕改革发展稳定大局,切实履行检查监督职能。坚持把纪律和规矩挺在前面,从严从紧,抓早抓小,突出监督执纪问责,推动纪检监察工作不断取得新成效。

  (一)抓好政治理论学习,从严立起纪律规矩。认真抓好党内重要法规的学习,一是组织全委干部进行学习培训,通过对《宪法》《监察法》《党章》《规则》《规定》《条例》和中央、省市委关于整治形式主义、官僚主义精神的学习,进一步提高了工作程序性和准确性,提升了尽职尽责的意识。目前,已举办8期培训,培训400多人次。二是组织纪委监委班子成员和各室主任参加关于“工作标准不高问题”的专题检视会议,对照一年来工作中出现的问题,逐条、逐项责成专人负责,检视整改问题15条。三是对工作中出现的不到位、不负责、不认真等行为,及时进行批评教育。目前,已经批评教育5人。四是组织全委干部学习《黑龙江省优化营商环境条例》,通过设立信访举报电话和深入开展明察暗访,收集发现破坏营商环境的问题线索,并加大惩处力度。目前,共查处破坏营商环境问题2个,处理2人;查处形式主义、官僚主义问题101件,处理84人。

  (二)夯实政治生态建设,层层传导责任落实。年初,召开政治生态建设暨作风建设推动大会,对落实“两个责任”进行动员部署。同时要求基层把党风廉政建设责任清单落实,全程做好记实,以此考核衡量各党委(党组)领导班子和各党支部书记落实“一岗双责”情况。通过检查监督,督促乡镇、部门党委(党组)抓实政治生态建设,并对落实主体责任不实不力的党组织负责人给予警诫约谈。截止目前开展警诫约谈6轮,17名党政负责人被警诫约谈,有力推动“两个责任”落实。

  (三)狠抓意识形态工作,突出廉政和精神文明教育。今年以来,县纪委监委认真贯彻落实中央、省、市、县委有关意识形态工作的决策部署,紧密结合实际,按照责任分工,全力将意识形态工作纳入执行党的纪律的监督检查范围。一是高度重视意识形态工作。把上级有关意识形态工作的决策部署列入委机关学习重要内容,把做好意识形态工作作为重大政治责任,牢牢抓在手上、扛在肩上,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。要求每个支部都要把学习强国落实好。二是抓宣传氛围。多角度、多层次宣传我县全面从严治党和党风廉政建设的做法和成效,一方面,向上级纪委监委报送稿件91篇,被采用9篇,向县委办上报稿件63篇,向市纪委监委投稿117篇,被市纪委监委网站采用105篇,采用率在全市排名第三。此外,还向市纪委微信公众号推送稿件6篇,网评文章报送30篇。另一方面,结合主题教育,在“守初心、担使命”上做细做实廉政教育工作,促进党员干部遵规守纪。利用各种媒介,强化廉洁教育。借助县电视台、政府网站、室外电子显示屏、公交车车载显示屏等载体定期推送廉洁教育警言警句,在2个小区设立专题宣传栏,在社区等人员密集场所悬挂条幅,发放宣传单3600份。同时,积极培育廉政文化阵地建设,树牢风清正气的“风向标”,依托我县为民湖现有资源,突出亮点特色,打造廉政文化教育新阵地。精心设计建设了警心亭、廉洁路、廉政长廊、心灵驿站四大主题景点为标志的廉政文化广场,每天有大约300多人(次)在休闲健身中潜移默化受到教育。三是加强精神文明单位建设。为加强系统干部职工文体活动,举办了多种精神文明活动,组织开展了参观爱国主义教育基地重温入党誓词、“凝心聚力、锤炼铁军”、机关篮球友谊赛、“喜迎十九大诗词朗诵”等活动,通过活动增强了干部职工的党性意识、拉近了彼此的距离,增加了革命友谊,丰富了职工的业余生活,2019年我委荣获省级文明单位荣誉称号。

  (四)坚持人民立场,集中整治群众身边“微腐败”。印发了《关于开展集中整治群众身边“微腐败”问题攻坚年活动方案》。年初以来共受理信访举报427件,已查处群众身边的腐败和不正之风问题203件,处理260人。其中处理扶贫领域案件20件,处理25人。同时加强对权力集中、资金密集等部门和行业的监督检查,筑牢源头防控。截至目前,配合政法机关共清理和追回违规机动地发包18.39万亩,新增村集体收入6000多万元,给予党纪政务处分34人,组织处理102人。健全联动协调和问题线索共享机制,坚决向“村霸”、宗族恶势力和黄赌毒背后的腐败行为亮剑,现已查处多起村级换届选举中违法违纪问题,处分16人。目前,县纪委监委正在全力配合市纪检监察机关查处以王庆文(王德福)为首的涉黑涉恶案件,深挖其背后的“保护伞”。

  (五)保持高压震慑,巩固反腐败斗争压倒性胜利成果。聚焦党的十八大、十九大后仍然不收手、不收敛的人和事。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位,努力削减存量、遏制增量。一方面认真抓好自办案件的查办。截止目前立案306件,同比增长8.5%,结案246件,结案率80.3%,给予党纪处分205人,政务处分52人,第一种形态处理572人次,占比69.4%,查办大要案件60件。另一方面,积极配合市纪委监委查办案件。先后参与了市运管处腐败案、市房管办腐败案、市公共资源交易中心腐败案等,目前监察调查移送司法机关9人。同时通报曝光典型案件13起,强烈释放越往后执纪越严的信号。

  (六)强化日常监督,推进派驻巡察双覆盖。一年来,我们始终把监督作为首要职责、第一职责,积极推进派驻监督、巡察监督全覆盖。目前我县成立8个派驻纪检监察组,对50家党政部门实施了综合派驻监督。对所派驻单位的班子成员进行了80多人次的谈心谈话。扎实开展了巡察监督。目前,县委巡察办已开展三轮巡察,发现问题779个,反馈整改问题620个,按相关程序移交相关部门处理159个。另外,注重严管厚爱相结合,积极落实齐纪发[2019]2号关于转发黑龙江省纪委办公厅《关于开展惩治恶意举报行为活动的通知》,对恶意举报线索进行排查,研判,联合公安等部门对恶意诬告、陷害、编造谣言的人员进行严厉的打击,及时果断地为受到不实举报的干部澄清正名,现已为4名干部及时给予了公开澄清正名。目前,正在对一起涉嫌恶意举报线索进行分析研判。同时对受过处分的干部适时跟踪回访、谈心谈话,帮助他们改正错误、卸下包袱,重新激发奋斗激情,继续为党和人民作贡献。目前,对50名受过处分的干部进行了回访。

  三、严以律己、率先垂范,深度筑牢廉洁思想防线

  作为单位负责人,我始终把清正廉洁视为第一生命,把优良作风视为第一形象,带头维护组织和个人的形象,努力做到忠诚、干净、担当。

  (一)自觉遵规守纪。认真学习贯彻条例和准则,强化自身守纪律、讲规矩的意识,坚持学深悟透、融会贯通,内化于心、外化于行。严格落实中央八项规定、省、市、县委实施意见,持之以恒地检查、剖析和整改“四风”方面存在的突出问题。严格执行作风建设系列规定,老老实实做人、清清白白为官,注重小节、防微杜渐,慎重交友、往来有度。严格执行作风建设系列规定,注重培养健康向上的生活情趣,切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

  (二)主动接受监督。坚持民主集中制,凡属重大决策事项,都做到事前提出议题,集体会议讨论决定。坚持广开言路,集思广益,充分吸收领导班子集体的智慧,虚心听取不同意见,用他人之长补已之短。坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁,力求做到客观评价自己,公正对待他人,多沟通、多理解、多协调,尽最大努力营造一个良好的工作环境。自觉遵守《党员领导干部个人报告有关事项的规定》,平时及时主动向组织报告重大事项,自觉接受党组织和群众对本人的监督。

  (三)管好干部队伍。坚持党建引领,加强干部队伍建设,管好班子,带好队伍。制定全年党建学习培训计划,通过专題培训、以会代训、以案代训、集中授课等形式,切实抓好干部政治素质和业务能力提升。本人亲自带头讲党课2次,带动班子成员讲党课16次,坚持高标准、严要求,加强日常管理,建全内控机制,强化纪检监察干部管理和监督,树立和维护纪检监察干部的良好形象。

  四、学法尊法、守法用法,牢固树立法治思维观念

  作为一名党员领导干部,必须自觉学法尊法、守法用法,提高运用法治思维和法治方式处理问题的能力。

  (一)强化法治意识。认真学习领会党的十九届四中全会精神,深刻认识依法治国的重大意义,敬畏宪法法律,带头维护宪法法律权威,保证宪法法律实施。加大法律法规学习力度,努力提升法治素养,提高知法懂法水平。

  (二)模范遵守法律。在日常工作和生活中,对照党章规定,自觉遵守纪律,模范遵守国家法律法规,时刻绷紧法纪这根弦,严格按照法律规定行使权利、履行义务,绝不允许自己出现任何违纪违法的苗头性、倾向性问題。一年来本人没有任何以言代法、以权压法、徇私枉法或干预司法活动、没有插手具体案件处理等违纪违法的情况。

  (三)严格依法办事。树立正确的政绩观,把遵纪守法、依法办事作为履职尽责、安身立命最基本的要求,坚持在法治的框架内处理和解决各种矛盾和问题,做到“法无授权不可为、法定职责必须为”,让权力和责任在法治的阳光下运行。

  一年来,虽然在各个方面都取得了一些成绩,但对照上级的要求和群众的期盼,仍存在诸多问题和不足,主要是:政治理论学习还不够系统深入,理论与实践相结合、处理疑难复杂的能力还需要进一步提升;党风廉政建设监督责任落实还有差距,勤廉履职、作风建设方面还有待进一步加强;监察体制改革还在进行当中,纪法贯通、法法衔接的体制机制和制度保障等还要在实际工作中作出进一步探索。今后的工作中,我们将认真对待,倾心研究,不断以反腐倡廉的新成效为XX经济发展提供坚实的纪律作风保障。

【篇4】2022年税务局纪检组长纪检监察工作述职述廉报告

一年来,在区局党委的领导下,在机关各职能部门、基层各单位领导的大力支持和帮助下,特别是在其他班子成员和分管的三个部门领导的具体支持下,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中全会,中央纪委三次全会精神,遵循“为民、务实、清廉”的要求,严格落实党风廉政建设责任制,狠抓标本兼治,注重源头治理,紧紧围绕税收这一中心工作任务,突出工作重点,严格落实党风廉政建设责任制,狠抓标本兼治,注重源头治理,较好地完成了上级下达的各项工作任务。

  一、着力突破难点,不断创新廉政机制

  (一)坚持筑牢一道防线。

  认真抓好党风廉政建设,不断探索和改进廉政教育和监督机制,把党风廉政建设责任制作为推动党风廉政建设不断深入的一项全局性工作来抓,严格落实两权监督,把关口前移,从加强教育入手,在强化监督上着力,抓住苗头,把握关头,遏制源头,严格查处违纪案件,逐步形成党委统一领导、党政齐抓共管,一级抓一级,层层抓落实的工作局面。

  (二)切实加强两权监督。今年加大了税收执法权和行政管理权的监督。今年区局正科级和副科级领导干部干部竞聘过程中,监察部门全程参与监督,有效地保证了竞聘公正、公平、公开。同时,认真抓好税收执法权的监督,对检查中发现的问题及时下达了执法监察建议书。通过执法监察,进一步规范了执法行为。

  (三)严格落实三项规定。坚持严格执行“四大纪律、八项要求”、省局的“三项规定”和区委提出的“三条禁令”。为了让大家系统学习执行廉政纪律,我们给每个干部发放了一本《廉政准则》,进一步规范了每个干部的从政行为,提高了廉洁从政意识。

  (四)认真进行四项清理。年初按照区纪委要求对区局副主任科员以上干部进行了三项专项清理。9月份,区局又对领导干部收受和赠送“红包”进行了清理。进一步明确了廉政纪律,提高了的廉政意识和防范能力,加强了进一步规范从政行为,增强了监督力度。

  (五)全面开展六查六看。组织开展了基层评议机关活动, 针对税务部门的工作特点,进行了“六查六看”。认真听取了企业和基层对国税工作的意见;进一步完善各项制度有力地促进了执法水平和服务质量的提高。

  (六)不断创新教育形式。为了更好地完成由“执法型”机关向“服务型”机关的转变,在全局开展了以“立党为公,执政为民,保持共产党员先进性”为主题的“八个一”廉政宣传教育活动和区纪委组织的“执纪执法树形象”教育活动。以正面教育、自我教育和党员教育为主,积极创新廉政教育形式,为加强区局党风廉政建设,发挥了积极有效的作用。

  二、切实抓住热点,努力完成各项任务

  坚持与时俱进,着力把握好创新与继承的关系,创新与运用的关系,创新与发展的关系,积极探索思想政治工作的新思路、新方法,紧密结合当前组织生活和廉政建设中的新情况、新问题,撰写的《大力推进党内民主 不断提高执政能力》一文,既是对新时期思想政治工作思考,也是一年来的工作的体会和总结,更加明确了自己今后努力的理性目标,为做好今后的工作奠定了基础。

  坚持抓好行风建设,以行风评议回头看为契机,认真落实,加强督察,提高工作效率,强化服务意识,优化服务质量,为纳税人创造良好的办税条件,继续保持了良好的工作作风,努力营造江岸良好的经济环境。

  按照区局党组的分工,坚持以税收收入为中心,努力抓好区局信息化建设。在上级机关的指导和区局各单位的配合下,参于组织了机房改造和网络改造,为保证网络稳定、安全运行,奠定了坚实的基础。按照市局统一部署,下半年配合其他领导重点抓好了数据清理工作,通过区局各单位密切配合,较好地完成了任务,受到市领导和机关的充分肯定,同时,较好地落实了器材和网络维护,做到了微机保障到位,网络运行顺畅,保证了各项业务工作正常开展,为全面推进区局信息化建设创造了良好条件。

  加强了区局党组织建设。组织进行了机关党委的选举工作,严格按照程序选举产生了区局第一届机关党委和机关纪委,建立健全了党的组织。同时,对区局基层党组织进行了考核检查,严格落实各项组织制度,进一步增强了党组织的战斗力和凝聚力。

  深入基层加强对联系点各项工作的督促、检查,提高管理水平,抓好八率考核和收入任务,促进基层建设全面发展。

  三、注意把握重点,不断提高自身素质

  在过去的一年里,我坚持把学习放在首位,通过学习努力适应工作,提高自已的领导水平。一年来,按照分局的安排,我认真抓好中心组学习,积极带头、自觉参加中心组学习,坚持集中学与自学相结合,理论学习与工作实践相结合,系统地学习了党的十六大精神。通过边学习,边思考,边总结,增强了事业心、使命感,不断提高政治素质,为做好本职工作奠定了政治思想基础。

  我作为区局领导班子中的专职纪检干部,在区局党风廉政建设中负有重要责任。为了做好廉政工作,我凡事要求群众做到的,自己带头做好。凡是要求群众不做的,自已带头不做,当好廉政建设“排头兵”。在实践中锻炼,在学习中提高,努力做好本职工作,为区局党风廉政建设尽到自己应尽的责任。

  按照《廉政准则》的要求和税务人员“十五不准”的廉政纪律,约束规范自己的从政行为,牢固树立大三观(世界观、人生观、价值观),把握住小三关(权力关、金钱关、美色关)。坚持用自警、自省、自律激励自己,同时自觉接受组织和群众对自己的廉政监督,广泛接纳群众意见,经常开展自我批评,不断完善自我。对于个人收入和重大事项,能实事求是向组织进行如实汇报,自觉遵守个人大事报告制度,自觉接受群众和组织的监督。

  如果说这一年多来能完成上级交给的各项任务,我感到主要归功于班子中其他成员的帮助和分局领导班子的整体功能的发挥。我珍惜班子的团结,只要是班子分工的事,配合大家一起工作,就尽力去做好,形成密切合作,优势互补,共同努力的局面。

  回顾一年多的工作,我感到虽然自己尽了最大努力,也还有很多不尽人意的地方。工作作风不够深入扎实,深入基层调查研究不够,对基层建设工作布置多,检查少;说的多,做的少;要求多,帮助少。作为分管领导在抓廉政对苗头性问题有时抓的不够及时,倾向性问题抓的不很到位。工作方法有时过于急躁、简单。我将在今后的工作中注意克服存在的问题和不足,继续加强政治理论和业务知识学习,不断提高自己的领导水平和工作能力,把各项工作做的更好

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